【知的障害20代女性】職場でのコミュニケーションの図り方や環境面への不安（ジョブコーチ）

利用していた事業所の支援を受けて内定をいただきましたが、初めての就労で同僚とのコミュニケーションや業務の進め方など様々な不安があったため、ジョブコーチ支援を利用することにしました。

まずは自分の特性を踏まえたトリセツを作成していただき、会社に提出しました。その後も過集中や同僚とのコミュニケーション、業務に対するモチベーションの維持など、私の特性を踏まえて上司や同僚との間に入ってくれたり、具体的な対処法を助言してくださいました。

そのおかげで、今は職場に馴染み、楽しみながら仕事を続けることができています。ありがとうございました。